4. semester

Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat

1 - 28 ud af 28Pr. side: 100
RSS feed af denne liste
Sortering: Udgivelsesår
  1. 2022

  2. Arbejdslivet efter covid-19

    Ida Mejdal Christensen, Louise Bay Langberg Jensen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2022

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  3. Speciale i Organisation og Strategi

    Kia Rosendal Larsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2022

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  4. 2021

  5. "Do better than just less badly" - En kritisk tilgang til den nuværende bæredygtighedsforståelse

    Nikolaj Højbjerg Svendsen, Cecilie Damgaard Nielsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2021

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  6. Strategic Corporate Social Responsibility (SCSR): Revision Limfjord tager kampen op om CSR

    Emma Borg Pedersen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2021

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  7. 2020

  8. Organisation og ledelse i AaB

    Jens Ole Kaae Jensen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2020

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  9. Talent- og kompetenceudvikling i rejse- og turistbranchen

    Katrine Sørensen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2020

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  10. 2019

  11. Involvering i Strategi: Et praksisbaseret syn på involvering i det strategiske arbejde

    Daniel Peter Jensen, Søren Vejlby Nielsen, David Aarestrup

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2019

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  12. The Deputy Minister Condition: Hermenuetic Phenomenology of Leadership in the Government of Greenland.

    Hans Peder Maassannguaq Cortzen Kirkegaard

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2019

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  13. Vurdering af startup-virksomheders kommercialiseringsforudsætninger

    Lars Holmen Møller, Morten Dahl Sørensen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2019

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  14. 2018

  15. Kommunikation i krisetider

    Katja Kirkegaard

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2018

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  16. Moderne Perspektiver på Strategi og Ledelse, i forbindelse med Den Fjerde Industrielle Revolution

    Tor Duerlund Emanuelsen, Viktor Frederik Pollas

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2018

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  17. Værdiskabende Netværksdeltagelse for Spejdercentre

    Tobias Simonsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2018

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  18. 2017

  19. En dialektisk teori om kontinuerlige forandringer

    Anders Mørch Thostrup

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2017

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  20. 2016

  21. Organisationsforandring - i traditionel og ny stil

    Alex Kjærgaard Larsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2016

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  22. Skabelse af fælles kulturforståelse i en organisation

    Kim Egebjerg Lauritsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2016

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  23. Udvikling af organisationer gennem 360-graders ledelsesevalueringer

    Nicole Baandrup Nielsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2016

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  24. 2015

  25. COMMUNICATION BEYOND CULTURE: : Talking with “the others"

    Alina Ioana Susan

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2015

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  26. 2014

  27. Fotællinger fra forsøgsgården: Koldkærgård i et narrativt organisationsperspektiv

    Mads Rask Sørensen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2014

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  28. 2013

  29. Fremtidens Økonomistyring - Økonomistyring i et sensemaking-perspektiv

    Christian Jensen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2013

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  30. Holdninger til og parathed overfor regeringens folkeskolereformudspil blandt lærere på Vester Mariendal Skole

    Lærke Hoven Pedersen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2013

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  31. Værdigab i Region Nordjylland

    Mia Pedersen, Marianne Mie Kongerslev, Mia Mollerup Hutzelsider

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2013

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  32. 2012

  33. Forandringsledelse i det senmoderne samfund

    Christian Skovgaard

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2012

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  34. Værdiskabende Netværksgrupper

    Diana Petersen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2012

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  35. 2011

  36. Sociale forhold der har indflydelse på en forhandling

    Lena Fruensgaard, Ditte Mølgaard Mathiasen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2011

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  37. Typificeret som Leder: Et speciale om strategier, værdier og kompetencer bag kvindelige ledere

    Mia Møller Yde

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2011

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  38. 2009

  39. Forandring i organisationer: Den traditionelle tilgang og Appreciative Inquiry

    Anders Peder Lysholm Hansen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2009

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  40. 2008

  41. Employer branding - et værktøj til tiltrækning og fastholdelse af medarbejdere

    Sine Kamstrup Mikkelsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2008

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)

  42. Motivation af unge medarbejdere i restaurationsbranchen

    Christian Tovgaard Nielsen

    Erhvervsøkonomi (Organisation, Strategi og Ledelse) (cand.merc.), Kandidat, (Kandidatuddannelse) 4. semester, 2008

    Studenteropgave: Speciale (inkl. HD afgangsprojekt)