Dansk & International Sambeskatning
Forfatter
Pedersen, Lasse
Semester
4. semester
Uddannelse
Udgivelsesår
2005
Antal sider
93
Resumé
Afhandlingen undersøger de danske regler om sambeskatning – både national og international – i lyset af deres historiske udvikling, hyppige reformer og samspillet med EU-retten. Udgangspunktet er, at Danmark traditionelt har haft nogle af de mest gunstige regler, herunder mulighed for at fradrage udenlandske underskud i dansk indkomst, hvilket har gjort ordningen udbredt og samtidig genstand for politisk og retlig debat om store koncerners skattebidrag. Med afsæt i en teoretisk ramme om investeringsneutralitet, koncernens skatteevne og hæftelse kortlægges de tidligere og gældende regler, herunder obligatorisk national sambeskatning, territorialbeskatning, frivillig international sambeskatning, underskudsanvendelse, genbeskatning, administrationsselskab, binding og overgangsordninger samt værnsregler. Afhandlingen analyserer dernæst, om de nyere regler er enkle og administrativt hensigtsmæssige, om de er forenelige med EU-retten (bl.a. diskriminations-/restriktionsforbud og etableringsfriheden) og hvor fleksible de er i forhold til omstruktureringer og etablering; i den forbindelse inddrages EF-domstolens praksis, herunder Marks & Spencer-sagen, samt den danske TDC-sag og den efterfølgende lovgivning. Konklusioner og konkrete resultater fremgår ikke af dette uddrag.
This thesis examines Danish group taxation rules—both domestic and international—in light of their historical development, frequent reforms, and interaction with EU law. Denmark has traditionally offered some of the most favorable rules, including the possibility to deduct foreign losses against Danish income, making the regime widely used but also subject to political and legal debate over large groups’ tax contributions. Using a theoretical framework of investment neutrality, group tax capacity, and liability, the study maps the former and current rules, including mandatory national consolidation, territorial taxation, voluntary international consolidation, loss utilization, recapture, the role of the administrative company, binding periods, transitional arrangements, and anti-avoidance measures. It then analyzes whether the newer rules are simple and administratively workable, compatible with EU law (notably the non-discrimination/restriction prohibitions and the freedom of establishment), and sufficiently flexible for reorganizations and market entry; the analysis draws on European Court of Justice case law, including the Marks & Spencer case, as well as the Danish TDC case and subsequent legislation. Specific findings and conclusions are not included in this excerpt.
[Dette resumé er genereret med hjælp fra AI direkte fra projektet (PDF)]